jueves, 23 de septiembre de 2010

Reforma Laboral (2). Conciliación vida laboral.


La tan ansiada conciliación de la vida laboral es una buena idea que parece difícil de aplicar.

La conciliación de la vida laboral y personal no es compatible con unas jornadas laborales como las que habituales en España:

Media hora para despertarse y prepararse, media hora de trayecto hasta el trabajo, cuatro horas sentado en la silla, media hora de trayecto para casa, una hora para comer, media hora de vuelta al trabajo, cuatro horas sentado en la silla, media hora de vuelta a casa, media hora para hacer la compra diaria… total 12 horas … si vamos a dormir 8 horas, nos quedan cuatro para “vivir” Pero ¿Qué cuatro? Si nos despertamos a las 7… esas cuatro son desde las 7:00 hasta las 11:00 y en ese tiempo tenemos que cenar, dar la cena a los niños, acostarlos… no tenemos tiempo ni de hablar con ellos …

jueves, 16 de septiembre de 2010

Propuestas para una Reforma laboral.(1) Abaratar el despido no, abaratar el mantenimiento de empleo.



Una reforma laboral como la recientemente aprobada por el gobierno de Zapatero parece no contentar a nadie, o más bien es que es tan impopular que los que se alegran de las medidas no se atreven a decirlo, y eso es lógico. En esta entrada y las siguientes expondré algunas propuestas. Empiezo.

Abaratar el despido no, abaratar el mantenimiento de empleo.

En lugar de abaratar el despido, lo que se debería abaratar en caso de dificultades económicas sería el coste de mantener al empleado en su puesto.

Si tienes empleados, y no hay carga de trabajo para mantener sus puestos, si te cuesta más despedirlos (por la indemnización) que mantenerlos en sus puestos esperando tiempos mejores, tal vez mantengan su trabajo, pero si se abarata ese coste de despido, te desharás de ellos a la primera oportunidad.

La medida correcta, tanto para el empresario en dificultades como para el trabajador, como para el estado, sería abaratar el coste de mantener a los empleados en sus puestos.  ¿Cómo? Ya expliqué una fórmula en este mismo blog. En el artículo de que el milagro económico es posible. Pero aquí expongo otra fórmula más fácil de aplicar.

lunes, 13 de septiembre de 2010

Subir impuestos y bajar salarios en tiempos de crisis.



La subida del Iva, como era de esperar ha retraído el consumo, porque, incluso a aquellos que conservan el trabajo y el salario intacto, les supone una pérdida de poder adquisitivo próxima al 2%.
La subida de 2 puntos en el iva, del 16% al 18% supone para las arcas del estado un incremento teórico de la recaudación de un 12,5%, la subida del 7 al 8 supone un incremento teórico del 14.28%. Teórico porque es el incremento matemático, pero  que al pasar al mundo real sufre ciertos cambios pongo un ejemplo con un sencillo cuadro:
Previsión del gobierno:
PRECIO
IVA
IMPUESTO
Precio TOTAL
625
16%
100
725
625
18%
112.5
737.5